Gratis tool
Vul je aantal medewerkers, verzuimpercentage en kosten per verzuimdag in. Je ziet direct de jaarlijkse verzuimkosten, en met de schuif hoeveel een lager verzuim oplevert.
Verzuimkosten per jaar
€ 379.500
Verzuimdagen per jaar: 1.265
Dat bespaart per jaar
€ 37.950
Berekend op basis van jouw eigen cijfers en de gekozen daling.
Indicatieve berekening op basis van het door jou ingestelde aantal werkbare dagen per jaar en je ingevoerde cijfers. Bedoeld als richtlijn, niet als exacte opgave. Bronnen: CBS (ziekteverzuim) en gangbare schattingen van verzuimkosten per dag.
Transparant
We rekenen simpel en navolgbaar: verzuimdagen per jaar = aantal medewerkers × verzuimpercentage × het aantal werkbare dagen per jaar (standaard 230). De verzuimkosten zijn die verzuimdagen × de kosten per verzuimdag. De besparing is een door jou gekozen percentage van die kosten.
Het landelijke verzuimpercentage (~5,5%) komt van het CBS. De kosten per verzuimdag (€250–€400) zijn een gangbare schatting van de totale kosten: loondoorbetaling, vervanging of inhuur, productiviteitsverlies en verzuimbegeleiding. Alle aannames zijn aanpasbaar, zodat de uitkomst bij jouw organisatie past.
Opbouw
Je betaalt het loon door terwijl de medewerker (deels) niet werkt, tot twee jaar bij langdurig verzuim.
Werk moet doorgaan: uitzendkrachten, overwerk of tijdelijke inhuur om het werk op te vangen.
Ook zonder vervanging daalt de output, en collega's vangen extra werk op met risico op meer verzuim.
Kosten van arbodienst, bedrijfsarts, casemanagement en administratie rond het verzuimtraject.
Verzuim verlagen
Veel verzuimkosten ontstaan doordat het eerste inzicht laat komt. Hoe eerder je weet wat er speelt achter een ziekmelding, hoe gerichter de begeleiding en hoe kleiner de kans op onnodig lang of hoog verzuim. Een gestructureerde, vroege intake helpt daarbij.
Lees verder: Inzicht in verzuimoorzaken · Wet verbetering poortwachter · Wat is AI-triage voor arbodiensten?.
Veelgestelde vragen
Verzuimkosten bereken je door het aantal verzuimdagen te vermenigvuldigen met de kosten per verzuimdag. Het aantal verzuimdagen volgt uit: aantal medewerkers × verzuimpercentage × het aantal werkbare dagen per jaar (gemiddeld 230). De kosten per dag omvatten loondoorbetaling, vervanging, productiviteitsverlies en verzuimbegeleiding.
Een zieke werknemer kost gemiddeld €250 tot €400 per dag. Dat bedrag is de optelsom van doorbetaald loon, vervanging of inhuur, verloren productiviteit en de kosten van verzuimbegeleiding. Het exacte bedrag verschilt per functie, sector en organisatie.
Het landelijke ziekteverzuim in Nederland ligt rond de 5,5% (CBS). Dat betekent dat gemiddeld ruim 5 van elke 100 werkdagen verloren gaan aan verzuim. Per sector loopt dit uiteen; zorg en overheid zitten doorgaans hoger.
Ja. Omdat verzuimkosten meelopen met het aantal verzuimdagen, vertaalt een relatief kleine daling zich direct in een flinke besparing. Bij een grote organisatie is elke procentpunt verzuim al snel tienduizenden tot honderdduizenden euro's per jaar.
Ja, de calculator is volledig gratis en geeft direct resultaat, zonder dat je gegevens hoeft achter te laten. Alle aannames zijn zichtbaar en aanpasbaar.
Bijgewerkt op 8 juli 2026
In een demo van 30 minuten laten we zien hoe een gestructureerde, vroege intake arbodiensten en werkgevers helpt om verzuim gerichter te begeleiden, zonder extra werkdruk.
