Triagen LogoTriagen

    Intelligente triage voor mensgerichte zorg

    Inzicht in verzuim.

    Triagen helpt professionals om vóór het eerste gesprek inzicht te krijgen in wat er écht speelt achter een ziekmelding.

    Onze reis

    Triagen biedt AI-gedreven triage en intake software voor arbodiensten en bedrijfsartsen. Bespaar tijd, verbeter dossierkwaliteit, start het gesprek met inzicht.

    Vertrouwd door

    Verdi GroepOost NLGoogleNovelT

    Een herkenbare werkdag

    Aan het einde van een werkdag blijft vaak dezelfde vraag hangen:

    Wat speelt er nu écht achter deze ziekmelding?

    Vanuit die realiteit is Triagen ontstaan.

    Werknemer doet een ziekmelding bij haar arbodienst, moment voor het Triagen intakegesprek begint
    Intake gereed
    vandaag · 09:14

    J. van der Berg

    Hoofdklacht

    Toenemende lage rugpijn, 4 weken

    Werkcontext

    Zittend werk · ergonomie aangepast

    Eerdere zorg

    Fysio: 8 sessies (2 mnd geleden)

    Vermoede triggers

    Werkdruk · houding · slaap

    Triagen · gestructureerde intake samenvatting

    Wat Triagen doet

    We nemen het gesprek niet over.
    We bereiden het voor.

    Vóór het eerste gesprek is relevante informatie al verzameld, gestructureerd en inzichtelijk gemaakt. Geen tijd kwijt aan het achterhalen van wat er speelt, meer ruimte voor het gesprek dat ertoe doet.

    Minder tijd kwijt aan zoeken

    Meer ruimte voor inhoudelijke beoordeling

    Meer aandacht voor begeleiding en herstel

    Bekijk hoe het werkt

    Drie perspectieven

    Voor iedereen die het traject vormgeeft.

    De professional

    Meer inzicht aan de start van het gesprek.

    Meer ruimte voor kwalitatieve begeleiding.

    De werkgever

    Sneller inzicht in verzuim.

    Meer grip op uitval en kosten.

    De medewerker

    Zich eerder gehoord voelen.

    Sneller de juiste ondersteuning.

    Miranda — CEO Triagen

    Achter Triagen

    Triagen is ontstaan vanuit de praktijk, niet uit technologie.

    Ik ben Miranda. Al meer dan twintig jaar werk ik in de arbodienstverlening.

    Ik zag dezelfde frustratie overal terug: gesprekken die starten met te weinig informatie, terwijl juist daar de basis ligt voor goede begeleiding.

    Miranda

    CEO · 20+ jaar in arbodienstverlening